“In de wijk werk ik heel zelfstandig op geplande momenten bij mensen thuis. De focus ligt hier op praktische steun in het dagelijks leven. Dat is heel anders bij woonlocatie In de Mehre; daar werken we in een 24-uurssetting. We kunnen bewoners intensiever volgen en samen werken aan persoonlijke ontwikkeling op de lange termijn. Die variatie vraagt dat ik mijn begeleidingsstijl continu aanpas, en dat houdt me scherp.”
Sten werkt als persoonlijk begeleider vaak voor mensen met een licht verstandelijke beperking (LVB) omdat hij hier veel ervaring mee heeft. Onze cliëntpopulatie is heel divers, van jonge tot oudere bewoners en van mensen met een lichte verstandelijke beperking tot mensen die meer ondersteuning nodig hebben. Veel bewoners hebben een sterke wens om een zo normaal mogelijk leven te leiden. Dat vind ik heel begrijpelijk en daar ondersteun ik hen zoveel mogelijk in.”
De uitdaging zit volgens Sten in het vinden van de balans. “Soms is er sprake van zelfoverschatting, of overschatting door de omgeving. Bijvoorbeeld op het gebied van werk, relaties of zelfstandigheid. “Ik hou er niet van om bij voorbaat te zeggen dat iets niet kan; ik onderzoek liever wat er nodig is om iets wél mogelijk te maken.” Sten gunt bewoners de ruimte om door fouten te leren. “Dat vraagt dat ik soms dingen loslaat. De basis blijft voor mij altijd het opbouwen van een vertrouwensband. Die ontstaat alleen wanneer je naast iemand gaat staan en niet erboven.”
De diversiteit in zijn werk vereist aanpassingsvermogen. “Je moet goed kunnen schakelen tussen begeleidingsstijlen. Dat vraagt creativiteit, geduld, empathie, maar soms ook humor om een band op te bouwen en te behouden. Daarnaast brengt het verschil in niveau en leeftijd uitdagingen met zich mee in de groepsdynamiek. Dat is niet altijd makkelijk en je moet altijd alert zijn, maar juist dat houdt het werk voor mij prettig en uitdagend.”
Voor Sten is ‘Daar word je gezien’ een dagelijkse realiteit. “Het betekent dat we kijken naar de mens achter de (hulp)vraag. De bewoners mogen hun eigen wensen en doelen volgen, terwijl er altijd iemand naast hen staat om te ondersteunen. Hoe dichtbij die ondersteuning is, verschilt per persoon, hulpvraag en situatie.”
Sten ervaart dat gevoel van gezien worden bij Daelzicht zelf ook. Binnen zijn team wordt goed gekeken naar ieders kwaliteiten en expertise. “Ik heb alle ruimte gekregen om te ontdekken waar mijn eigen affiniteit ligt. En ik ben nog steeds in beweging; er valt nog veel te leren. Ik voel de vrijheid om dat te doen, vanuit een stabiele en fijne werkplek.”
Voor iedereen die overweegt om in de gehandicaptenzorg te gaan werken, roept Sten op: kies voor Daelzicht. “En zijn zoveel verschillende locaties en doelgroepen; er is altijd een plek die écht bij je past. Als je met de juiste motivatie binnenkomt, vind je hier zeker een rol waarin je je talenten goed kunt inzetten.”
Daelzicht is ontzettend blij met collega’s zoals Sten. Mensen die met hun hart werken, de ander echt zien en hun vak verstaan. Daar willen we er wel meer van! Heb jij dat ook in je? Bekijk onze vacatures of neem contact op met een van onze recruiters.